Systemische coaching
Systemische coaching richt zich op de invloed van systemen (familie, teams, relaties) op iemands gedrag, gevoelens en overtuigingen. Veel van ons gedrag en problemen vinden hun oorsprong in deze systemen, vaak op onbewust niveau.
Hoe werk ik?
Ik geloof dat echte verandering kan ontstaan wanneer we onszelf zien als onderdeel van een groter geheel. Vanuit systemisch werk kijk ik naar wat er onder de oppervlakte speelt. Ik richt mij op het zichtbaar maken van onderliggende patronen en dynamieken binnen systemen. Om zo te ontdekken waar belemmerende patronen zitten. Als je weet wat beperkt, ontstaat ruimte voor beweging en verandering.
In onze sessies gebruik ik diverse technieken, waaronder systemische vragen en opdrachten, lichaamswerk en opstellingen. Mijn doel hierbij is om jou te helpen:
- Inzicht te krijgen in jouw plek binnen verschillende systemen.
- Belemmerende patronen te doorbreken.
- Harmonie en balans te vinden in jouw relaties en leven.
- Jouw volle potentieel te ontplooien binnen jouw systemen.
Mijn aanpak is:
- Inzicht gevend: met elkaar ontdekken we verborgen dynamieken en patronen.
- Transformerend: we werken aan diepgaande en blijvende veranderingen.
- Respectvol: ik benader elk systeem met respect voor zijn unieke wijsheid en complexiteit.
- Ondersteunend: je hoeft het niet alleen te doen. Ik sta naast je, kijk en denk met je, en zorg dat alle perspectieven in beeld blijven.
Ik coach individueel (een-op-een) en ik coach teams. Teamcoaching doe ik samen met mijn collega Inge Oude Nijhuis onder de naam BRON Teamcoaching & Trainingen.